Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение
средняя общеобразовательная школа
с углубленным изучением предметов
художественно-эстетического цикла № 58 г.Томска
14.08.2020, 20:50

/ Развитие / Развитие института наставничества

«Наставничество как развивающее пространство молодого специалиста»

Наставничества в нашей школе рассматривается как комплекс психологической и методической помощи и поддержки молодым учителям для создания комфортной и стабильной развивающей среды, для организации успешного   процесса.

Организация методической работы с молодыми специалистами, направленная на их профессиональный рост и успешное вхождение в профессию, осуществляется комплексно:

  • через реализацию наставничества;
  • через проведение профессиональных педагогических конкурсов;
  • через самообразование, методический комплекс «Стратегия развилок»
  • через деятельность клуба молодых специалистов школы «5и8»;
  • через информационно – методическое сопровождение.

 

Сетевая площадка по методическому сопровождению молодых специалистов "Равитие профессиональной компетентности молодых педагогов по вопросам реализации ФГОС"

Презентация "Наставничество как форма профессиональной адаптации и повышение квалификации педагога" (Лепешкина Е.Г., заместитель директора по НМР)

Отзыв молодого специалиста Паниной Т.С. о педагоге-наставнике

Отзыв молодого специалиста Стецовой Е.О. о педагоге-наставнике

Отзыв молодого специалиста Инденок Е.П. о педагоге-наставнике

Отзыв молодого специалиста Петровой А.Ю. о педагоге-наставнике

Отзыв молодого специалиста Русановой М.Э. о педагоге-наставнике

 

Конкурс "Две звезды"

МАОУ СОШ № 58       E-mail: school58@avmailer.ru